Wann wird eine Gruppe zu einem echten Team? Ein gemeinsames Ziel und die optimale
Nutzung individueller Stärken sind der Schlüssel für eine erfolgreiche Zusammenarbeit. In
diesem Seminar erwerben Sie fundierte Kenntnisse über die Teamphasen nach Tuckman und
lernen, wie Sie den aktuellen Entwicklungsstand Ihres Teams einordnen und gezielt steuern
können. Mithilfe von Analyse-Tools wie der „Teamspinne“ führen wir eine
Bestandsaufnahme Ihrer Zusammenarbeit durch, um Diskrepanzen zwischen Ist- und Soll-
Zustand aufzudecken.
Ein weiterer Fokus liegt auf den individuellen Teamrollen nach Belbin: Durch die Reflexion
von Stärken und Aufgaben lernen Sie, Potenziale im Team optimal zu nutzen und die
Kommunikation – etwa durch den Abgleich von Selbst- und Fremdbild – nachhaltig zu
verbessern. So schaffen Sie Klarheit, Vertrauen und einen starken Teamgeist für Ihren
Arbeitsalltag.