Dieser Lehrgang richtet sich an Interessierte, die Positionen in der Personalabteilung bekleiden möchten oder bereits in dem Bereich arbeiten. Aber auch Personen, die sich einen allgemeinen Überblick verschaffen möchten, sind herzlich willkommen.

Arbeitnehmerinnen sind verpflichtet, ihren Arbeitgeber über die Schwangerschaft zu informieren und ihm den voraussichtlichen Geburtstermin mitzuteilen. Der Mutterschutz dient dazu, die Gesundheit von Schwangeren und gewordenen Müttern zu schonen. Mit diesem Lehrgang möchten wir Ihnen die Gelegenheit geben, Ihr Wissen in Bezug auf Mutterschutz aufzufrischen oder auf den aktuellen Stand zu bringen, damit Sie gut aufgestellt sind für viele Fragen, die sich ergeben, wenn eine Mitarbeiterin schwanger ist.

Sie sollten eine kompetente Ansprechperson für Fragen sein, die sich rund um das Thema Mutterschutz drehen. Weiter werden Sie einen Überblick über die gravierendsten Gesetzesregelungen erhalten, damit Sie später selbstständig handeln und / oder wissen, wo Sie nachschauen können.

Doch nicht nur wir wollen die genauen Themen vorgeben, genauso sind die Teilnehmer:innen aufgefordert, uns Ihre Fragen im Vorwege aufzugeben, damit wir diese im Lehrgang behandeln und beantworten können.

Bitte beschaffen Sie sich die aktuelle Auflage der Arbeitsgesetze, Preis: 13,90 €, weil Sie die Gesetzestexte im Kurs benötigen.